岗位职责： 1、根据项目需求，维护招聘渠道，及时发布、更新招聘信息； 2、寻访合适人员，并做面试邀约、简历推荐等； 3、项目招聘进度跟进，人选跟踪储备； 4、部门分配的其他工作等。 任职要求： 1、年龄22-40周岁，大专以上（有从业经验可放宽学历），人品端正； 2、电脑操作熟练，打字速度快； 3、工作积极主动，自律性强，对招聘工作有热情和兴趣； 4、性格开朗，喜欢与人沟通交流，并有良好的沟通、学习能力。 薪资：5000-8000（底薪＋绩效奖+提成） 福利：单休+五险+工龄奖+年终奖等