岗位职责： 1、公司行政事务：宿舍管理、物品采购、食堂管理等工作； 2、负责公司缺岗人员的招聘工作； 3、公司各类合同的管理和知识产权等相关事务； 4、协助公司企业文化活动的办理； 5、领导安排的其它工作。 任职要求： 1、有电商招聘工作经验的优先考虑； 2、有1-2年人力行政工作经验的优先考虑； 3、抗压能力强，有一定的责任心和良好的沟通能力。