职位描述
一、岗位职责:
1、负责公司所有岗位人员的招聘,确保每月招聘达成;
2、负责对应聘人员筛选、评估、约谈、面谈、录用及后续入职手续办理;
3、负责公司特殊岗位新进人员背景调查及公司所有岗位薪资调查工作; 
4、负责校企合作招聘渠道的开发,增加招聘资源,维护现有招聘渠道;
5、建立和完善公司的招聘制度、流程、规划、策略及招聘体系;
6、建立后备人才选拔方案、人才数据库和人才储备机制;
7、根据现有岗位编制及协调统计各需求部门的招聘需求,编制年度人员招聘计划;
8、实施公司年度、季度、月度招聘计划完成招聘周报、月报及招聘数据分析。 
二、岗位要求:
1、人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业大专以上学历;
2、从事人力资源工作1年以上,具备hr专业知识;
3、具有良好的书面、口头表达能力,具有亲和力和服务意识,沟通领悟能力强;
4、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件;
5、了解国家各项劳动人事法规政策;
6、吃苦耐劳,工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养;
7、有强烈的责任感和敬业精神,公平公正、做事严谨,能承受较大的工作压力。
三、福利待遇:
上班时间:
早上:8:00-12:00
下午:14:00-18:00
薪资:出勤工资+无违规奖金+全勤奖+医保(医疗保险)+生育保险+社保(养老保险)+工伤保险+失业保险+公积金+绩效奖金++团队协助奖金+其他奖金等等(薪资上不封顶)
每月的优秀员工奖,五险,定期的团建,聚餐,旅游,公司环境优雅,联系电话:180 6537 8062、181 6095 5561(微信同号)
四、办公地点:
1、 泉州市 鲤城区鲤中街道新门街610号源和1916创意产业园16幢3楼;
2、南安市美林街道福溪大道8号(南安市直第三幼儿园正对面);
欢迎有志于在金融、财税、人力、法务行业发展人士加入