1.团队管理 团队搭建：负责组建并管理直播团队，包括主播、运营人员、技术支持等岗位。 工作流程梳理：明确各岗位的职责和考核标准，确保团队成员能够高效协作完成任务。 培训与发展：定期对团队成员进行业务培训，提升整体专业水平，并关注团队成员的职业发展路径。 2.平台运营 内容策划：策划吸引用户的直播内容，包括选题、脚本撰写和活动创意。 数据分析：监控直播过程中的关键数据，如用户在线时长、互动率等，并进行深入分析以优化直播效果。 用户体验提升：通过收集和挖掘用户需求，不断改进直播内容和形式，提高用户满意度和忠诚度。 3.品牌合作 商务对接：与各类媒体平台及品牌进行商务谈判，建立和维护合作关系。 联合活动策划：与内部其他部门协作，共同策划并执行线上线下活动，扩大品牌影响力。 资源整合：有效利用内外部资源，提升直播项目的市场竞争力和盈利能力。 5.营销策划 活动策划：根据市场趋势和用户需求，策划各种直播营销活动，提升用户参与度和转化率。 内容包装：提炼优质内容，打造热点话题，并通过各种渠道进行推广，提升品牌知名度。 销售策略制定：针对直播产品特点，设计有效的销售方案和爆款设置，以提升销量。 6.技术协调 技术支持：确保直播过程中的技术稳定性，解决可能出现的技术问题。 硬件设备管理：选择和配置适合直播的硬件设备，并定期维护以保证性能。 软件工具应用：熟练使用直播相关的软件工具，如直播软件、数据分析工具等。 7.质量监控 数据监控：实时监控直播数据，及时调整直播策略以应对市场变化。 复盘分析：直播结束后，组织团队进行复盘会议，总结经验教训，为下次直播提供改进建议。 风险管理：预见和处理直播过程中可能出现的风险，保障直播顺利进行。 工作时间：9:00-18:00 （单双休轮换） 公司福利：五险一金、节假日福利、团建等 如果您热爱运营管理工作，渴望在这个领域实现自己的价值，欢迎加入我们，共同书写美好的未来！我们将尽快安排面试。