1、协助主管统筹安排开发样衣的制作所有管理工作； 2、确保按计划保质、保量完成开发制作任务； 3、对版形、工艺、和生产难度大的工艺提出合理建议； 4、保障样衣制作管理流程制度的完善性、先进性与执行性； 5、下属的管理及培育相关工作； 6、上级临时交办事项。 任职资格： 1、本岗位从业经验：2年服装开发类（1年以上同等岗位管理）工作经验； 2、专业知识及技能：熟悉服装产品结构、精通服装拼缝工艺技术、熟悉服装质量标准； 3、有CAD打版专业知识优先。